Waarom kiezen voor de Wijkzorg Academie

Begeleide Intercollegiale Consultatie
De Wet kwaliteit, klachten en geschillen zorg (Wkkgz) verplicht een zorgverlener om minimaal 1 keer per jaar te reflecteren met beroepsgenoten.
Methodisch werken
Is een vaste, weldoordachte manier om zo effectief en efficiënt mogelijk het doel te bereiken dat men voor ogen heeft.
Kwaliteitsverbetering
De trainingen van de Wijkzorg Academie leveren inspiratie en handvatten voor zorgprofessionals en zorgaanbieders om de zorgverlening voortdurend te verbeteren.
Persoonlijk/professioneel leiderschap
Creëren van bewustzijn over het handelen vanuit de eigen invloed, kwaliteiten en verantwoordelijkheden.
Trainingen
Begeleide Intercollegiale toetsing Wijkverpleegkundigen
De intercollegiale toetsing is een georganiseerd reflectie moment waarbij je inzicht en feedback krijgt op jouw handelen als (wijk of gespecialiseerd) verpleegkundige.
Lees verder Persoonlijke reflectie voor zorgprofessionals: Intervisie
Heb jij behoefte aan het sparren met collega’s over dilemma’s waar jij persoonlijk tegenaan loopt in jouw werk?
Wil jij nieuwe inzichten krijgen om te leren van deze werkervaringen?
Ga dan aan de slag met intervisie!
Lees verder De Rol van Verzorgenden en Verpleegkundigen binnen het verpleegkundig proces -ONLINE-
In de training leer je de zorgindicatie die door de wijkverpleegkundige gesteld is te vertalen in uitvoerbare zorgdoelen.
Lees verder Laatste nieuws
Masterclass procesbegeleiding intercollegiale toetsing voor wijkverpleegkundigen groot succes
Overal in het land zijn wijkverpleegkundigen er enthousiast mee aan de slag gegaan: intercollegiale...
“Without reflection, we go blindly on our way” (Margaret J. Wheatley)
Door te reflecteren kun jij jezelf en jouw professie verder ontwikkelen en daarmee jouw...
Professioneel handelingskader van de wijkverpleging
Voor onze trainingen en tijdens de Intercollegiale Toetsing gebruiken wij veelvuldig documenten die ons...